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【劳务派遣【外派劳务】注重质量】
更新时间：2026-01-26 18:05:16 ip归属地：景德镇，天气：晴，温度：0-16 浏览次数:1 公司名称：中山 鼎诚劳务派遣(景德镇市浮梁县分公司)
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【鼎诚】业务覆盖多元场景，提供以下产品和服务：珠山劳务外派、昌江人力资源管理、乐平劳务外包等。【劳务派遣【外派劳务】注重质量】,鼎诚劳务派遣(景德镇市浮梁县分公司)为您提供【劳务派遣【外派劳务】注重质量】,联系人:文波,电话:【0527-88266222】、【0527-88266222】。 江西省,景德镇市,浮梁县 战国时，浮梁县县域属古番。唐天宝元年（742年），更名为浮梁。1988年10月11日，经国务院批准，设置浮梁县。浮梁县境内有高速公路进出口6个，206国道横跨全境。浮梁县有宋代佛塔、浮梁古县衙、东埠古街、宝积禅寺等风景名胜区，其中浮梁古县衙1987年被定为江西省级重点文物保护单位。浮梁县曾获“2019年度江西省县域节水型社会建设达标县”、“第二批生态文明建设示范市县”等荣誉称号。
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景德镇浮梁劳务派遣公司，景德镇浮梁临时工派遣公司，成立于2010年5月，是经景德镇浮梁市劳务派遣劳动局批准，并在工商局注册成立的一家集人力资源引进开发、劳务派遣、就业实习管理为一体的综合性服务单位。公司是一所注册资金200万元 的正规、合法劳务派遣机构，有固定经营场所，常规办公设备、设施。公司具有完善的管理体制，专业的服务队伍，科学规范的运作方式，多元化的服务渠道，拥有先进的人才管理系统和人才信息库，与全国多个省市劳动和人事部门及大中专院校建立密切的合作关系，并成功为景德镇浮梁、深圳、东莞等珠三角地区多家大型企业输送了大量人才，获得了学校和企业的！公司位于广东省省会-景德镇浮梁市，先后分别与景德镇浮梁劳务派遣、东莞、深圳、惠州、江门、佛山、等地区的厂商客户合作。景德镇浮梁市富禾劳务派遣有限公司将为求职者和用人单位提供专业、快捷、准确、、的服务。按照建立现代化企业制度的要求，顺应人力资源服务社会化、产业化、专业化的发展趋势，实施企业管理资源整合，实施服务品牌战略，培养和人力资源的核心竞争力，大力发展人力资源派遣业务，做专业的人力资源外包供应商。公司临时工队伍强大,素质良好,积极性强,可按客商需求提供输送,能及时地为各企业厂商提供劳动力，增加生产效率，同时也成功的为广大待业人员提供创业就岗的发展空间与就业机会，使员工不再为没有工作而烦恼。公司目标： 我们将以“诚信、务实、专业、”的经营理念，尽大的努力为客户和员工服务，急客户之所急，忧员工之所忧，客户和员工的利益高于一切。以诚信塑品牌，靠品牌赢市场。从而成为业内受尊重和有影响力的人力资源外包服务商。 公司业务范围：景德镇浮梁市创兴劳务派遣有限公司专业从事景德镇浮梁劳务派遣、劳务派遣、临时工派遣、代发工资，代签劳务合同，业务外包、项目外包、季节工派遣、劳务外包、社保代理、劳动关系挂靠等人力资源外包服务，欢迎各大单位企业、个人致电咨询洽谈合作。
临时工和派遣工的区别
景德镇浮梁劳动派遣工与临时工有如下区别：
1、福利：劳动派遣工有退休金和工资，临时工是没有的；
2、劳动合同：劳务派遣工是派遣公司签订劳动合同的员工，临时工是企业请来顶替的人；
3、工资发放单位：景德镇浮梁劳务派遣的员工工资由用人单位发给景德镇浮梁劳务派遣公司，然后再由劳务派遣公司发给员工，临时工的工资是由用人单位企业发。
一、用工企业结算劳务费用的方式有几种？
1、用工企业直接支付工资给员工，社保及管理费支付给通劳务派遣公司。
2、用工企业将工资、社保及管理费全部劳务派遣费用支付给劳务公司，然后由广东招才通发放派遣员工工资，社保缴纳。
一般来讲派遣公司收取的劳务费用管理费，是由派遣公司与用工企业协商确定的，一般为每人每月一百元至几百元。
二、代理制和合同制有什么区别
代理制和合同制的区别：代理制与中介劳务派遣公司签订劳动合同，合同制与用人单位直接签订劳动合同；代理制福利少待遇低，合同制福利待遇相对齐全；合同制是临时工，合同制相对稳定；代理制基本不会有晋升机会，合同制晋升空间相对较大。
本公司主要向佛山，中山，新会，鹤山，开平，恩平，肇庆，四会，高要，增城，南沙，番禺，花都，清远，从化，珠海输送劳务派遣工，本公司业务有；劳务输出，临时工派遣，代发工资，生产线外包，计件承包，员工挂靠，长期工派遣，短期工派遣，冲压工派遣，电工派遣，木工派遣，一站式服务，欢迎企业来电合作
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